عنوان صفحه

پيش‌گفتار………………………………………..………………………………………………………3

1) مقدمه:.............................................................................................. 4

2) وضعيت راهبردي نظام شايسته سالار.................................................... 5

اهداف:......................................................................................................................................................................... 7

ويژگي‌هاي نظام شايسته سالاري مطلوب................................................................................................. 8

روند مطلوب انتخاب و انتصاب مديريت............................................................................................... 12

ملزومات نظام انتخاب و انتصاب مديران.............................................................................................. 13

فرايند شايسته سالاري..................................................................................................................................... 15

3) مديران شايسته در نظام جمهوري اسلامي ايران................................... 20

1- جايگاه مديريت............................................................................................................................................. 20

2- ويژگي‌هاي شغلي و نقشهاي مديران................................................................................................. 21

3- خصوصيات و ويژگي‌هاي فردي مديران......................................................................................... 25

4-توانايي‌هاي مديران..................................................................................................................................... 30

5- مهارتهاي مديران........................................................................................................................................ 32

6- شايستگي‌هاي مديريتي............................................................................................................................. 32

7- جمع‌بندي......................................................................................................................................................... 35

8- كشف متغيرهاي انتخاب و پرورش مديران درايران................................................................ 36

4- مطالعات تطبيقي............................................................................ 41

شيوه استخدام و ارتقاء در فرانسه............................................................................................................ 41

شايسته سالاري در ژاپن.................................................................................................................................. 44

شيوه استخدام و ارتقاء در انگليس............................................................................................................ 46

نظام استخدام و ارتقا در آمريكا............................................................................................................... 55

نظام شايسته‌سالاري در كره جنوبي.......................................................................................................... 58

5)جداول:.............................................................................................. 61

6)منابع:............................................................................................. 75